Онлайн-вещание
21.12.2023, 12:51
Обновлено: 16.09.2025, 11:40
В Верховном суде разъяснили, как правильно интерпретировать изменения в трудовом законодательстве
Как защитить интересы работников и не допустить произвольных увольнений и наказаний на предприятиях и в компаниях. Верховный суд разъяснил, как правильно интерпретировать изменения в трудовом законодательстве.
За четверть века новаций около двух тысяч. И нередко незнание приводит к увольнениям и другим нарушениям прав сотрудников. Они обращаются в суды. Анализ практики показал, что в 40% случаев такие процессы выигрывают.
Закон защищает интересы людей. Обратиться в суд по трудовому спору работник может без уплаты каких-либо пошлин и судебных издержек.
