То есть получать зарплату работники будут, даже если финансовое состояние нанимателя оставляет желать лучшего.

Этот вопрос сегодня обсуждали в Национальном совете по трудовым и социальным вопросам. По статистике, в случае банкротства зарплату получает лишь один из четырёх работников. Федерация профсоюзов настаивает не только на финансовой гарантии для увольняемых, но и выступает за скорейшее создание страхового фонда по безработице. Обсуждали и рост заработной платы.

Кроме того, профсоюзы считают неприемлемым оптимизацию предприятий за счёт социальных гарантий. Искусственно снижать издержки, урезая обязательства перед работниками, не позволяет коллективный договор.

Подробности – в видеоинформации