В Ирландии госслужащего уволили за то, что он прогулял 400 рабочих дней в течение двух лет без уважительной причины. Клерк объяснил плохую посещаемость стрессом, депрессией и личными трагедиями. Об этом сообщает Independent.
Мужчина работал в организации с 2006 года, а уволили его за прогулы и не предоставление больничных листов 9 марта 2018 года. По словам работодателя, в сентябре и октябре 2017 года HR связывался с ним шесть раз. Каждый раз он обещал, что вернется на работу через пять дней, но не делал этого. В итоге ему была выплачена существенная переплата по зарплате, которая составила более 19 000 евро за счет пособия по болезни.
Мужчина опротестовал свое увольнение в комиссии по трудовым отношениям. Однако представитель комиссии Дэвнет О’Дрисколл постановила, что решение об увольнении было принято правомерно. Также в учреждении признали, что отсутствие сотрудника на месте не отслеживалось так тщательно, как должно было быть.
Подписывайтесь на нас в Telegram